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威海市三個“突出” 做好機構改革后半篇文章
發布時間:2019-10-10 09:12 訪問次數: 信息來源:威海市委編辦 字號:[ ]

為鞏固機構改革成果,威海市加強統籌協調,查找工作短板,抓好三個“突出”,著力推動機構職能產生“化學反應”,做好機構改革后半篇文章。

一、突出協同高效,推動行政機構履職盡責。重點關注職責變化較大的工信、自然資源、海洋發展等部門,采取調研走訪的形式,詳細了解機構職責運轉情況、職責分工銜接情況,并對照部門“三定”規定,建立問題臺賬,加大統籌協調力度,推動部門深度融合、協同高效。同時,按照“兩單融合”“三級四同”要求,加強權責清單督導檢查,重點檢查部門權責清單領取事項是否全面,領取事項與“三定”規定是否一致,實施權限表述是否準確,確保清單的準確性、完整性和嚴肅性,切實推動權責清單制度落地生效。

二、突出發展活力,理順事業單位管理體制。為合理劃分事權,理順工作關系,制定出臺《關于由行政主管部門代管的市委市政府直屬事業單位與行政主管部門關系問題的意見》,從黨的建設、職責分工、干部管理、工作程序等9個方面進行了統一明確,著力構建權責明晰、管理高效、運行通暢的事業單位管理體制。同時,為強化公益屬性,根據事業單位職責任務變化情況,重新設置內設機構,加大撤并整合力度,突出主責主業,激發事業單位發展活力。

三、突出跟蹤問效,強化機構編制后續監管。圍繞重點領域、民生領域,先后對安全生產、生態環境等部門開展機構編制事項跟蹤問效,制定“3+X”跟蹤問效清單,采用自評自查、問卷調查、實地核查的方法,強化機構編制后續管理,推動部門更好履行工作職責。“3”即“重大決策部署涉及的機構編制事項貫徹落實”“機構編制事項批復落實”“機構編制業務網上辦理”;“X”即結合部門特點選取的差異性標,如生態環境部門突出環境保護網格化監管等工作情況。






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